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　　为响应县委、县政府万博体育3.0手机版：高质量推进“信用新野”建设这一工作目标，以信用为抓手推进开发区建设新发展，开发区管委会采取一系列措施，推进信用建设入园入企，为开发区整体发展注入“信用力量”。

　　一是以“信用服务站”为载体，以公共信用信息共享平台为抓手，探索出企业管理“数治并行”新模式，通过对接市监、住建、交通等各监管职能部门，完成企业信用信息自动化采集建档、信用评级实时更新和信用措施智能化推送实施，实现开发区企业“一网知信、一网用信”。

　　二是秉承“发展至上”的服务理念，建立起信用服务专业队伍，提供信用信息查询、上门推介信用激励措施、一对一信用修复指导等多项信用服务，探索实施提前预约、集中搜集、同时办结的帮办代办模式，架起企业与开发区管委会间的沟通桥梁，打破企业发展“第一道屏障”。

　　三是不断创新“信用赋能”新模式，通过对园区企业信用信息的自动化收集分析，为每家企业形成独特的“信用画像”，围绕审批、融资等与企业发展息息相关的内容，推出一系列“信易+”激励措施，让信用变成“真金白银”，目前已通过信用贷款模式解决园区企业3.9亿的资金需求，绿色通道办件206件，实现开发区“以信为基、用信无忧”的正向循环。

　　止目前，开发区完成信用园区建设“三个一百”工作目标，即辖区内企业建档率100%、上门信用服务率100%、企业失信行为整改完成率100%，全面助力传统产业提质增效、新兴产业培育壮大、未来产业抢滩破冰，累计发展“四上”企业119家，规上工业企业90家的发展目标，解决就业人次达2.6万人，在园区内形成“越守信，越支持；越守信，越发展”的良性发展循环，构建起龙头引领、梯队协同、链群互动的主导产业发展新格局。